選ばれる理由

フィリピンに特化した専門知識

ハヤテ・ジャパンは、フィリピンの文化や価値観、ビジネス習慣を深く理解し、フィリピン人材の採用から受け入れ後の管理・支援まで幅広くサポートしています。特に、MWOをはじめとするフィリピン特有の手続きや制度、送出し機関との連携など、日本企業が対応に苦慮しやすい分野において豊富な経験と実績があります。また、日本とフィリピン双方の文化や考え方を理解した経験豊富なフィリピン人スタッフが多数在籍しており、就労者との円滑なコミュニケーションや生活・就労支援にも柔軟に対応しています。企業様と就労者双方に寄り添ったきめ細やかなサポートを提供できることも、当社の大きな強みです。 机上の知識だけではなく、実際の現場で培った経験を活かし、お客様一人ひとりの状況に合わせた最適なご提案を行います。フィリピン人材の採用から受け入れ後の管理・支援、フィリピンに関するビジネスまで、安心して私たちにお任せください。

豊富なネットワーク

ハヤテ・ジャパンは、フィリピンの送出し機関をはじめ、教育機関、技能訓練校(TESDA)、現地企業など、幅広いネットワークを構築しています。このネットワークを活かし、フィリピン人材の採用支援からMWO関連手続き、現地との調整まで、スムーズかつ迅速なサポートを実現しています。また、フィリピン特有の制度や商習慣に関する情報をタイムリーに把握できるため、日本企業様が直面するさまざまな課題にも柔軟に対応することが可能です。現地との強固な連携体制により、お客様に安心してご利用いただけるサービスを提供しています。

現地に精通したスタッフ

ハヤテ・ジャパンは、日本とフィリピン双方の文化や価値観を理解したスタッフと連携し、お客様をサポートしています。フィリピン人材の採用や受け入れにおいては、言語や文化の違いによる誤解やトラブルが発生することも少なくありません。当社では、日本語とタガログ語の両方に対応できる体制を活かし、企業様とフィリピン人材との円滑なコミュニケーションを支援しています。また、フィリピン現地のパートナーや送出し機関との連携により、必要な情報共有や各種手続きをスムーズに進めることが可能です。日本とフィリピンをつなぐ架け橋として、双方の立場を理解したきめ細やかなサポートを提供いたします。

確実な成果と信頼の実績

ハヤテ・ジャパンは、フィリピン人材の採用から受け入れ後の支援、MWO関連手続きまで、フィリピンに特化したサービスを提供しています。これまでに、MWO手続きサポート実績300件以上（許可率100％）、フィリピン人材受け入れ支援実績300名以上、取引企業150社以上の実績を積み重ね、さらに15社の認定送出し機関(PRA)と提携しています。これらの実績は、多くの企業様から信頼をいただいてきた証であり、安心してお任せいただけるサービス品質となっています。

言語と文化の橋渡し

フィリピン人材の採用や受け入れにおいては、言葉の違いだけでなく、文化や価値観の違いによるコミュニケーションの課題が発生することがあります。ハヤテ・ジャパンでは、日本語とタガログ語・英語に対応し、企業様とフィリピン人材との円滑なコミュニケーションをサポートしています。また、翻訳・通訳サービスはもちろんのこと、フィリピン人材の受け入れ後のフォローや相談対応などを通じて、双方が安心して働ける環境づくりを支援しています。言語だけでなく、文化や習慣の違いにも配慮したサポートにより、企業様とフィリピン人材との信頼関係の構築をお手伝いいたします。